В книге излагаются подходы к адаптации работника в коллективе, определяется значение целей организации и организационной культуры на формирование личностных целей работника, раскрываются специфические особенности формальных и неформальных групп в организациях, рассматривается роль конфликтов в деятельности организации, анализируются особенности стилей руководства и роль руководителя в процессе адаптации работника в коллективе.
Данная книга предназначена как новичкам, начинающим свою трудовую деятельность, так и выстраивающим свою карьеру и заинтересованным в достижении карьерного роста.
Название: Адаптация в коллективе или как грамотно себя зарекомендовать
Автор: Мазилкина Е. И. , Паничкина Г. Г.
Издательство: Альфа-Пресс
ISBN: 5-94280-219-X
Год: 2006
Страниц: 244
Язык: Русский
Формат: pdf
Размер: 5.4 Мб
Забрать Адаптация в коллективе или как грамотно себя зарекомендовать / Мазилкина Е. И. , Паничкина Г. Г. 
